• Zerkalo.io – новости Беларуси и мира

В Минтруда рассказали, может ли наниматель штрафовать сотрудника

18 апреля 2023 в 1681808760
«Зеркало»

Допускается ли в организации применение к работникам наказаний в виде штрафов? Совершенно точно нет, сообщили в Департаменте государственной инспекции труда Минтруда.

Фото: pixabay.com
Фото: pixabay.com

«Установление нанимателем на уровне локальных правовых актов такой меры дисциплинарной ответственности, как штраф, недопустимо и противоречит требованиям законодательства», - отметили в департаменте.

В ведомстве заявили, что штраф как мера ответственности предусмотрен в уголовном, административном и гражданском праве - но точно не в Трудовом кодексе. В нем дисциплинарные взыскания перечислены в статье 198, и штрафа среди них нет.

В рамках трудовых отношений в качестве дисциплинарных взысканий применяются:

  • замечание;
  • выговор;
  • увольнение;
  • лишение полностью или частично стимулирующих выплат на срок до 12 месяцев.

К работникам, совершившим дисциплинарный проступок, помимо мер дисциплинарного взыскания, может применяться лишение премий.

Новости по теме:

Минус 165 тысяч за три года. Как Беларусь теряет работников

В Казахстане с июля введут четырехдневную рабочую неделю

В мае белорусов ожидают еще одни четверные выходные. О каких нюансах надо знать нанимателям и работникам

Полная версия